भोपाल
बीएचईएल कॉरपोरेट कार्यालय द्वारा नई इंसेंटिव स्कीम लागू किए जाने के बाद भेल के कई यूनिटों में इसका विरोध किया जा रहा है। भोपाल यूनिट में सीटू यूनियन ने नई इंसेंटिव स्कीम को मजदूर विरोधी बताकर इंसेंटिव स्कीम के खिलाफ बुलेटिन जारी कर विरोध दर्ज कराया। सीटू यूनियन के अध्यक्ष लोकेंद्र शेखावत ने कहा कि पुरानी इंसेंटिव स्कीम में कर्मचारियों को प्रोत्साहन राशि टी 3 जोड़कर 6000 तक का भुगतान किया जाता था, जबकि नई इंसेंटिव स्कीम में प्रोत्साहन राशि व टी-3 जोड़कर अधिकतम 3200 का ही भुगतान किए जाने का निर्णय हुआ है।
इस इंसेंटिव स्कीम की बैठक में भोपाल इकाई से हेवू बीएमएस की तरफ से एक कर्मचारी प्रतिनिधि व भेक्टू सीटू की ओर से यूनियन के अध्यक्ष लोकेंद्र शेखावत शामिल हुए। एचएमएस व इंटक यूनियन की ओर से भोपाल इकाई के बजाय भेल की दूसरी इकाईयों से कर्मचारी प्रतिनिधि शामिल हुए। जहां बीएमएस व इंटक यूनियन ने नई इंसेंटिव स्कीम पर हस्ताक्षर कर सहमति प्रदान किया वहीं भेक्टू सीटू यूनियन ने मिनिमम 8000 की प्रोत्साहन राशि दिए जाने की मांग को लेकर इस इंसेंटिव स्कीम पर हस्ताक्षर करने से मना कर दिया।
सीटू यूनियन का कहना है कि भेल भोपाल का कोई भी कर्मचारी इस नई इंसेंटिव स्कीम से उत्साहित नहीं हुआ है बल्कि हतोत्साहित हुआ है इसलिए यूनियन इसे प्रोत्साहन स्कीम के बजाय हतोत्साहन स्कीम घोषित करते हुए इसका विरोध करती है, सीटू यूनियन ने मांग किया है कि शीघ्र पूर्ण जेसीएम बैठक बुलाकर मिनिमम 8000 रुपये राशि के इंसेंटिव स्कीम पर चर्चा कर लागू किया जाए।
इसके साथ ही यूनियन ने भोपाल प्रबंधन से मांग किया है कि रात्रि 12:00 बजे तक द्वितीय पाली में कार्य करने वाले सभी कर्मचारियों को नाइट अलाउंस का भुगतान किया जाए, यदि द्वितीय पाली में नाइट अलाउंस का भुगतान नहीं किया जाना है तो भेल त्रिची यूनिट के पैटर्न पर द्वितीय शिफ्ट को रात्रि 11:15 बजे तक समाप्त किया जाए।